Tanto Star of the Sea como Son of the Sea son programas de capacitación en administración propuestos por China Overseas Real Estate, pero los talentos capacitados por Son of the Sea están en la dirección de administración, mientras que los talentos capacitados por; Star of the Sea está en la dirección del marketing. Tanto Star of the Sea como Son of the Sea tienen sus propias ventajas en diferentes períodos de tiempo.
Star of the Sea es un plan relativamente nuevo formulado por China Overseas Real Estate Company en 2008. Contrata principalmente a graduados destacados. Generalmente, de marzo a abril, ingresan a las principales universidades para reclutar y atraer a destacados recién graduados, y luego, de abril a julio, permiten que Zhunhai Star ingrese a la empresa para realizar prácticas, clasificar y comprender el entorno comercial y laboral de la empresa, y luego la empresa regional Coordinar la formación de nuevos empleados.
Sons of the Sea es el nombre colectivo de los empleados contratados y retenidos directamente por China Overseas Real Estate en las universidades. Es el símbolo de imagen de la marca de empleador de China Overseas Real Estate para la contratación de recién graduados en el campus, y es la "marca de empleador del campus" de China Overseas Real Estate.
Tanto Star of the Sea como Son of the Sea son programas de capacitación en administración propuestos por China Overseas Real Estate, pero Son of the Sea está en la dirección de administración, apunta a recién graduados y recluta principalmente talentos del campus; mientras que Son of the Sea es un programa de capacitación en gestión. Aunque Star también recluta excelentes graduados, presta más atención a si se graduaron de escuelas prestigiosas y si están en la dirección de marketing.