1. Seguro de pensiones
Ratio de pago: 20% para unidades y 8% para individuos.
2. Seguro médico
Tomando Beijing como ejemplo, el ratio de pago del seguro médico (el mínimo es el 60% del salario de los empleados de la ciudad en el año anterior): 10% para las unidades. y 2%+ para particulares 3 yuanes.
3. Seguro de desempleo
Tasa de cotización: 1% para unidades y 0,2% para individuos.
4. Seguro de accidentes laborales
La tasa de accidentes laborales se determina según el ámbito industrial de la unidad, que se sitúa entre el 0,5% y el 2%.
5. Seguro de maternidad
Ratio de pago: 0,8% para unidades y sin pago para individuos.
Según el artículo 35 del "Reglamento sobre la gestión del personal de las instituciones públicas", las instituciones públicas y su personal participan en el seguro social de conformidad con la ley, y el personal disfruta de las prestaciones del seguro social de conformidad con la ley.
Información ampliada:
Según el artículo 4 de la “Decisión del Consejo de Estado sobre la Reforma del Sistema de Seguro de Pensiones para el Personal de Instituciones Gubernamentales e Instituciones Públicas”:
1. Personal de instituciones públicas El personal que haya trabajado durante un total de 15 años después de la implementación de esta decisión recibirá una pensión básica mensualmente después de la jubilación. La pensión básica consta de una pensión básica y una pensión de cuenta personal. El estándar de pensión básica mensual al momento de la jubilación se basa en el salario mensual promedio de los empleados locales en el año anterior y el salario de contribución mensual promedio indexado del empleado, y se pagará el 1% por cada año completo de pago. El estándar de pensión mensual para cuentas personales es la cantidad ahorrada en la cuenta personal dividida por la cantidad de meses.
2. Las personas que trabajaron antes de la implementación de esta decisión y se jubilaron después de la implementación y cuyos años de pago (incluidos los años de pago estimados) hayan alcanzado un total de 15 años recibirán una pensión básica de acuerdo con los principios de conexión razonable y transición fluida Sobre la base de la pensión y la pensión de la cuenta personal, se emitirá una pensión de transición basada en la duración de los años de pago estimados.
3. Para las personas que hayan alcanzado la edad de jubilación después de la implementación de esta decisión pero cuyos años de contribución personal acumulada sean inferiores a 15 años, su relación de seguro de pensión básica y el cálculo y pago de la pensión básica se ajustarán a Se implementarán la "Implementación de la República Popular China y la Ley Nacional de Seguro Social" Varias disposiciones "(Orden No. 13 del Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social).
4. El personal que se haya jubilado antes de la implementación de esta decisión continuará recibiendo pensiones básicas de acuerdo con los estándares de tratamiento originales estipulados por el estado, y también se implementarán los métodos de ajuste de pensiones básicas.
Referencia: Enciclopedia Baidu - Tasa de pago de la seguridad social
Referencia: Xinhuanet - Decisión del Consejo de Estado sobre la reforma del sistema de seguro de pensiones para el personal de las instituciones gubernamentales
Información de referencia: Diario del Pueblo en Línea - Las instituciones y el personal participan en el seguro social de conformidad con la ley y disfrutan de los beneficios de la seguridad social