Acabo de salir de PICC Property and Casualty Insurance Company, así que puedo darte algunos consejos de referencia. Para decirlo sin rodeos, Zhanye Gang se dedica a la venta y negocios de seguros. De hecho, las compañías de seguros a veces contratan personas para muchos puestos, pero cuando realmente ingresas, básicamente vendes seguros, y los puestos gerenciales reales rara vez contratan personas externas. Las pólizas son siempre el salvavidas de las compañías de seguros y usted siempre es el mejor si puede traer personas para asegurarlas. Solicité un puesto en finanzas en ese momento, después de varias rondas de entrevistas y pruebas escritas, finalmente me transfirieron al puesto de exhibición, que no era la oficina principal. Fui a una sucursal para realizar una pasantía por un período de tiempo. Descubrí que no era adecuado para mí, así que lo dejé. En primer lugar, debe pensar claramente si es apto para la venta de seguros. Si cree que es apto para las ventas de exportación y tiene relaciones interpersonales sólidas y recursos para clientes en el área local, o tiene una lengua afilada. puedes intentarlo. Porque la versión general del puesto de exhibición tiene un período de protección de dos años. No hay tareas durante este período y se proporciona el salario básico. Pero después de dos años lo único que importa es el desempeño. Si hay desempeño, la comisión será muy alta. Si no hay desempeño, no será nada. Hay un dicho famoso en la industria de los seguros: los seguros no los hacen las personas, sino los talentos. Si cree que tiene un "talento" y tiene un flujo constante de pólizas de seguro, pruébelo. De lo contrario, no es necesario. ¡Buena suerte y compártelo conmigo!
Lectura ampliada: Cómo contratar un seguro, cuál es mejor e instrucciones paso a paso para evitar estos "escollos" de los seguros