¿Qué aprendes sobre la gestión hotelera?

Cursos principales

Introducción a la gestión hotelera, gestión hotelera moderna, psicología hotelera, introducción al turismo, servicio y gestión de salas de recepción, gestión y servicio de catering, platos y bebidas, inglés hotelero, marketing hotelero moderno, gestión financiera hotelera, servicios y gestión de conferencias, servicios y gestión de recreación.

Cursos principales:

Inglés universitario, Inglés para turismo, Japonés para turismo, Psicología del turismo, Etiqueta china y extranjera, Regulaciones turísticas, Contabilidad hotelera, Operación y gestión de catering, Operación y gestión de recepción , Servicio y gestión de habitaciones, aptitud física, negocio de guías turísticos, gestión de agencias de viajes, gestión hotelera moderna, marketing, cultura informática y aplicaciones.

Información ampliada

Gestión encomendada:

El propietario del hotel y el grupo gestor firman un contrato de gestión en el que se estipulan los derechos, obligaciones y responsabilidades de ambas partes para garantizar que el grupo de gestión puede utilizar su propio estilo de gestión, especificaciones de servicio, estándares de calidad y métodos operativos para exportar tecnología profesional, talentos de gestión y modelos de gestión a los hoteles gestionados, y cobrar una cierta proporción de "honorarios básicos de gestión" (alrededor del 10% de el volumen de negocios) a los hoteles gestionados 2 a 5) y métodos de gestión de "honorarios de gestión de recompensas" (aproximadamente del 3 al 6% del beneficio bruto).

Franquicia:

Es un método de negocio que tiene como núcleo la cesión de derechos de franquicia, utilizando la tecnología y marca propia del grupo gestor para combinarla con el capital de los propietarios del hotel. Modelo de desarrollo empresarial para ampliar la escala empresarial. Mediante la suscripción de derechos de franquicia, el grupo gestor utilizará activos intangibles como marcas, marcas registradas, tecnologías estereotipadas, métodos comerciales, procedimientos operativos, sistemas de reserva y redes de adquisiciones con derechos de propiedad intelectual.

El El derecho se transfiere al hotel con licencia y se cobra una tarifa única de transferencia de franquicia o tarifa inicial, así como una tarifa mensual por servicio de franquicia que fluctúa según los ingresos operativos (que incluyen: tarifas de publicidad de relaciones públicas, tarifas de reserva en línea, capacitación de empleados). honorarios, honorarios de consultoría, honorarios, etc.) métodos de gestión.