Cualquiera que entienda las tendencias del baloncesto probablemente esté al tanto de las recientes medidas de "tope salarial" introducidas por la CBA. Mucha gente sospecha que esto está relacionado con el fracaso de la selección masculina de baloncesto en el Mundial no hace mucho. De hecho, esto no es del todo cierto, solo se puede decir que el fracaso de la selección masculina de baloncesto aceleró el ritmo de la CBA. implementación de esta medida.
El “tope salarial”, como su nombre indica, tiene mucho que ver con el pago del salario del equipo de baloncesto masculino de la CBA. Este reglamento dice claramente: el tope salarial del primer año es de 48 millones y el salario base del jugador es de 9 millones. Los fanáticos expresaron su apoyo a esta medida tan pronto como se introdujo. Tal vez sea porque los fanáticos también sienten que el equipo de baloncesto masculino necesita ser administrado bien, porque no les importa nada y dejan que se desarrolle, el baloncesto chino puede terminar siendo desagradable para los fanáticos como el equipo nacional de fútbol.
Además, la derrota del equipo masculino de baloncesto en la Copa del Mundo realmente decepcionó a los aficionados nacionales. Su fracaso esta vez aceleró definitivamente la introducción del "tope salarial". Sin embargo, el tema de la reforma del baloncesto masculino viene rondando desde hace mucho tiempo y la nueva medida del "tope salarial" no se decidió en un corto período de tiempo. Sin embargo, los resultados de la reforma no han sido obvios. Como dice el refrán, "hay políticas desde arriba y contramedidas desde abajo". Nadie sabe cuánto durarán las medidas de "tope salarial" implementadas por el convenio colectivo. El "tope salarial" definitivamente es el objetivo. Espero que estas medidas puedan cambiar la situación actual del equipo nacional de baloncesto masculino.
El mayor problema del equipo masculino de baloncesto es que no es lo suficientemente fuerte. Gerente: Cada vez que hay una gran competencia, alguien comete accidentalmente uno o dos errores como este. Aunque no se los puede ver durante el entrenamiento, sus verdaderas habilidades se pueden ver una vez que llegan al campo. A veces es por esos dos pequeños errores que se magnifican y llevan al fracaso de todo el juego. Creo que los jugadores de baloncesto masculino deberían buscar las razones en ellos mismos. Los entrenadores, los jugadores extranjeros y el sistema salarial no son en realidad las principales limitaciones. Después de todo, hay que trabajar duro. Espero que esta reforma interna les permita darse cuenta de ello.