Cómo ser un buen supervisor de taller
1. Responsable de organizar y disponer el trabajo de producción de acuerdo con el plan de producción de la empresa para asegurar la finalización de las tareas de producción del taller.
2. Responsable de la descomposición e implementación de los indicadores del plan de calidad de este taller. Responsable del control de calidad del proceso de producción del producto en este taller. Responsable de la estabilidad y mejora de la calidad del producto en este taller.
3. Responsable de la gestión de almacenamiento y transporte de los productos de este proceso y de los productos transferidos del proceso anterior.
4. Responsable del mantenimiento y uso de los equipos de producción del taller para asegurar su normal funcionamiento.
5. Responsable del diseño, uso y gestión de los registros de calidad en este taller.
6. Responsable de la elaboración e implementación de planes de medidas correctivas y preventivas en este taller.
7. Responsable de la formulación y mejora de diversos sistemas de gestión dentro del taller y de la preparación, revisión y mejora de instrucciones de trabajo en documentos del sistema de calidad.
8. Responsable de todos los trabajos básicos de gestión del taller. Tales como: gestión in situ, producción segura y civilizada, informes, gestión de registros originales, etc.
9. Responsable del control de costes de producción en este taller para reducir pérdidas y mejorar la eficiencia.
10. Responsable de la configuración del trabajo, cuota de trabajo, asignación de personal y nombramiento de líderes de equipo en este taller.
11. Responsable de la gestión del personal en el taller, y hacer un buen trabajo en asistencia del personal, salarios y distribución de premios y castigos. 12. Responsable de la seguridad del trabajo en el taller. Incluyendo: educación sobre seguridad, uso de suministros de protección laboral, producción segura y operación segura de equipos, etc.
Los supervisores de taller deben tener:
1.
2. Familiarizado con la operación del equipo
3. Tener suficiente experiencia en producción
4. Ser capaz de emplear personas
5. comunicarse más, aprender y comunicarse entre sí
6. Ser bueno escuchando las opiniones de otras personas
.