¿Qué trámites deben completarse para el servicio laboral en el extranjero?

1. El solicitante debe completar de manera precisa, completa y clara el "Formulario de Solicitud para que los ciudadanos viajen al extranjero (frontera) para asuntos privados" y adjuntar una fotografía reciente frontal y con la cabeza descubierta del solicitante (pequeña de 2 pulgadas). , 32 mm × 40 mm). ?

2. Los certificados correspondientes para efectos de salida del país son los siguientes:

(1) Cuando se vaya al extranjero a visitar a familiares y amigos, se deberá presentar una carta de invitación de familiares y amigos y los certificados pertinentes de la persona que invita en el país de destino. ?

(2) Para viajar al extranjero, debe presentar un comprobante de los gastos de viaje pertinentes o presentar un comprobante de los gastos de viaje completos emitido por una agencia de viajes con derecho a operar viajes al extranjero.

(3) Aquellos que deseen estudiar en el extranjero por su propia cuenta deben presentar un aviso de admisión emitido por la escuela anfitriona o los certificados pertinentes emitidos por una agencia intermediaria legal. Las personas con un título universitario o superior que soliciten estudiar en el extranjero por su propia cuenta deben presentar un "Certificado de calificación para estudios en el extranjero autofinanciado" emitido por las autoridades educativas provinciales. Los estudiantes patrocinados por el gobierno que estudian en el extranjero deben presentar un "Formulario de registro de pasaporte para estudiantes patrocinados por el gobierno que estudian en el extranjero" completo. ?

(4) Para establecerse en el extranjero, debe presentar un comprobante de establecimiento de la agencia gubernamental competente del país al que planea ir o de la embajada o consulado estacionado en China, o comprobante de familiares y amigos en el lugar donde piensa establecerse que acepta establecerse allí. ?

(5) Si desea ir al extranjero en busca de empleo y solicitar empleo, debe presentar un certificado de empleo o de empleo de la unidad de contratación o empleador en el país al que se dirige. El personal de servicios laborales en el extranjero manejado por una empresa de servicios laborales debe presentar un certificado emitido por la empresa de servicios laborales con derecho a operar servicios laborales en el extranjero. Si una agencia de servicios de empleo en el extranjero ayuda a solicitar empleo en el extranjero, se debe presentar el contrato de trabajo firmado entre el solicitante y el empleador en el extranjero y confirmado por la agencia de servicios de empleo en el extranjero con derecho a operar empleo en el extranjero. ?

(6) Cuando viaje al extranjero para realizar negocios y otras actividades no oficiales, deberá presentar la correspondiente carta de invitación del exterior. ?

3. La unidad de trabajo o comisaría es la encargada de firmar los dictámenes de los solicitantes que viajan al extranjero. ?

4. Estándares de fotografía para ciudadanos chinos que viajan al extranjero (frontera) con fines privados. La fotografía debe ser una fotografía de identificación reciente, de frente y en color, del titular (papel fotográfico brillante). . Los funcionarios públicos nacionales no visten ropa estándar, los niños no usan pañuelos rojos y sólo se puede fotografiar a una persona. El fondo de la foto debe ser blanco, no se aceptarán otros colores. Las fotografías requieren retratos claros, capas ricas y expresiones naturales. No se aceptarán instantáneas únicas, fotografías reproducidas o fotografías impresas en impresoras de varios colores.

De hecho, siempre y cuando la edad esté dentro de un rango determinado y no existan delitos u otras enfermedades infecciosas, etc. Cualquiera puede considerar trabajar en el extranjero. Los diferentes países suelen tener requisitos diferentes. En términos generales, cuanto más desarrollado es un país, mayores son los requisitos para viajar al extranjero. Por lo tanto, es más fácil postularse para los países africanos que para los países asiáticos, y es más fácil postularse para los países asiáticos que para los países americanos y europeos. Los países varían, pero algunos requisitos básicos son los mismos.

Edad. Generalmente, países como Singapur requieren que el rango de edad esté entre 18 y 35 años, y los países desarrollados generalmente requieren que el rango de edad esté entre 22 y 48 años. Por supuesto, existen otros requisitos de edad.

Educación. No existe un requisito unificado para las calificaciones académicas y varían principalmente según los diferentes tipos de trabajo. Generalmente, aquellos con un título de escuela secundaria o superior también pueden trabajar en el extranjero.

Habilidades profesionales. En cuanto a las habilidades, los requisitos no son muy altos. Algunos tipos de trabajo requieren trabajos muy simples, como empacadores, lavaderos, etc.

Después de comprender las tres cuestiones anteriores, los otros dos aspectos a los que se debe prestar atención son la ausencia de antecedentes penales y las enfermedades infecciosas. El resto son algunos datos personales básicos, como DNI, registro de domicilio, certificado académico, certificado de matrimonio (no es necesario si eres soltero), foto de trabajo, foto personal con la cabeza descubierta, certificado de trabajo, etc.